人才服务中心在全力投入抗震救工作的同时，围绕“重建家园，服务人才”的主题，引进灾后重建亟需的高层次人才，通过现场人才招聘大会、网络人才招聘大会、送人才信息到灾区、设立人才服务热线电话等载体和实施支持高校毕业生就业的措施，积极为政府分忧，为群众解难。

----突出对高层次人才的引进，发挥猎头优势支持重灾县市

灾后重建必定急需各类高层次人才。中心立即意识到这一点，迅速设立重灾区高层次人才引进服务窗口，从两万多名高级人才数据库中挑选数十名高层次人才，有针对性地向北川、平武、安县、江油四个重灾区推荐，开展专门服务。中心主任向华玲同志主动与受灾最严重的北川、平武、江油和安县四地人事局长联系，通过他们了解当地是否需要建筑、规划等方面的高层次人才，并与他们商定由当地人事部门负责收集了解本地灾后重建过程中高层次人才需求信息，承诺由市人才服务中心根据各地的需求，义务引进，全程服务。目前正根据江油、安县等受灾企业的需求意向在全国范围内紧急寻聘人才。同时，针对市内的重点企业，市人才服务中心也积极协助他们引进灾后重建亟需的人才。本月初，已经为市内某大型企业成功引进一名建筑方面的高级管理人才。

--邀请全国人才服务行业参与，想方设法输出本地尚未就业人才引进重建急需人才

灾后不少本地人才希望外出工作，弥补灾难中的损失。同时，不少本地企业灾后重建又大量需要人才。为搭建人才信息供求平台，市人才服务中心将6月份作为“灾后重建人才交流服务月”，通过网络、现场、深入重灾区以及信息对接等形式为各地引进灾后重建人才，并向全国各地的人才服务行业发出邀请信，请他们组织本地企业来我市现场招聘人才，同时荐举本市重建方面急需的高级人才。

在余震频繁发生和唐家山堰塞湖险情时期，出于安全考虑无法举办现场人才交流大会。中心就发挥人才网络优势举办灾后重建人才交流大会，相关信息由省人才中心面向全国和全省实现共享。活动至今，通过网络提供的人才需求信息近万个岗位，人才个人免费登记3千余次，网站访问量增加近2万次，不少信息都是外省市通过网络发布的。最近，人才中心还编印上万份《绵阳人才市场特刊》，流动发送到学校、社区、灾民安置点、县市区以及市内重点企业，将人才信息送上门。

---出台《“灾后重建，服务人才”五条措施》，尽最大努力支持家园重建

结合已经开展的工作，市人才服务中心出台了《“灾后重建，服务人才”五条措施》，全方位为灾区重建提供人才服务，并通过绵阳日报向社会公告，连续一周在电视上宣传。尤其针对高校毕业生，设立了报到就业“绿色通道”，对凡父母在此次地震中遇难的大学毕业生就业存在困难的，建立专门台账，定向服务，跟踪帮扶其就业。其中开通的灾后重建人才服务热线电话，随叫随到为用人单位和人才及时服务。电话开通以来，已收到200余个求职求才电话，其中大多数是人才求职和招聘人才咨询，中心对每一个电话都认真回复，对能及时办理的都安排专人进行了落实，不能办理的进行了耐心解释。

市人才服务中心“重建家园，服务人才”的行动产生了较强的影响，有近百家报刊、电视台和网站予以报道，包括中央电视台朝闻天下、中国人事报、四川人才资讯等多家国家、省的媒体以及绵阳日报、绵阳晚报、绵阳电视台等市内媒体。在社会各界也产生了良好的反响。目前，市人才服务中心正在加紧推进各项人才服务工作，在重建家园中发挥应有的人才服务作用。（周关平）