绵阳市人力资源和社会保障局举办2025年度全市劳动保障监察业务能力素质提升培训班

 为进一步提升全市劳动保障监察一线执法人员业务能力，10月23日、24日，市人力资源和社会保障局举办了2025年度全市劳动保障监察业务能力素质提升培训班，市人社局党组成员、机关党委书记王彦鸿出席并作开班动员讲话，市就促中心副主任冯梅主持，各县市区（园区）60余名人社部门分管负责同志、劳动保障监察机构负责同志和一线监察执法人员参加研讨及培训。

 开班动员中，王彦鸿书记回顾了今年以来全市劳动保障监察工作开展情况，对前期圆满完成机构改革、人社部和中编办领导调研、国务院保障农民工工资支付考核等工作任务给予了充分肯定，对当前劳动保障监察工作面临的形势进行了分析，对下半年工作进行了安排部署。她指出，当前劳动保障监察工作任务依然艰巨而繁重，要扎实做好“元旦”“春节”等重要敏感时间节点社会稳定工作，全体监察人员要增强创新意识，提高执法能力，勇于担当、攻坚克难、狠抓落实，高标准完成年度工作任务，为加快建设中国科技城、全力打造成渝经济副中心保驾护航。

 此次培训是在充分征求一线监察员培训需求的基础上，重点围绕劳动保障监察案件办理流程、规范、技巧，欠薪线索平台线索核实处置和建设项目日常监管等方面进行了授课。同时，市人社局组织参训人员对我市《劳动保障监察案件调查取证指引》开展了讨论，部分县市区（园区）人社部门分管负责同志作专题经验交流。

 培训结束后，大家纷纷表示，此次培训主题突出、内容扎实，受益匪浅，特别是我局即将印发的《劳动保障监察案件调查取证指引》对88种劳动违法行为进行了详细阐述，明确了违法条款和处理依据，规范了行政行为和证据收集，操作性强，极大提升了一线监察员办案质效。培训活动引发大家热烈反响，进一步激发了我市劳动保障监察战线同志们奋勇争先的动力、释放了开拓创新活力，为全面推动我市劳动保障监察工作再上新台阶夯实了基础。